PLyC y Los Criterios de Personas.(posteo 1 de )
El Criterio de cada quien esta dentro de lo que en el PLyC llamamos Programas Mentales que funcionan como Gatillos Motivacionales. Cuando algo iguala el criterio de esa persona en ese contexto, esto entusiasma a esa persona.
Veamos-los desde diferentes “ángulos”
Criterio se refiere a los estándares que una persona utiliza para llegar a hacer juicios de valor, y tomar decisiones. Ojo a los criterios con frecuencia se les asocia con los valores, pero no son sinónimos .
El criterio, en si, se puede aplicar a diferentes niveles de la experiencia humana. Podemos tener criterios sobre el contexto, medio ambiente, criterios de conducta, criterio intelectual y criterios sobre emociones.
Los valores por el otro lado están al mismo nivel que las creencias. Desde este punto especifico los valores son similaresc a lo que en la Programación Neuro Lingüística llamamos “Core Criteria” lo que se puede traducir por Criterio Medular, Criterio Central, Criterio Nuclear, Criterio Principal. De hecho, las personas podemos tener valores similares, por ejemplo: éxito, armonía, respeto, estabilidad, adaptación, y así, sin embargo tener diferentes formas de evaluar -criterios- para decir si estos se han logrado o no.
El Criterio de cada uno de nosotros define y le da forma a nuestros estados deseados, y determinan la evidencia que utilizamos para evaluar nuestro propio éxito, y progreso con respecto a esos estados que deseamos.
Ahora bien, veamoslo desde este lado.
Ya que los criterios se pueden establecer en diferentes niveles, a las personas nos es posible --jerarquizar los criterios-- veamos, con este ejemplo sera sencillo darse cuenta de esta jerarquía. ¡Que persona no valora la salud? Todos la valoramos. Sin embargo hay personas que valoran más el éxito financiero que la salud, estos tienen un criterio principal en éxito financiero, otro cuyo criterio principal sea Salud ¿tendrá un estilo de vida diferente al del criterio éxito financiero, ¿si verdad?, uno ira al gimnasio, el otro a reunirse con quien le pueda darle mayor éxito financiero, sacrificando salud y bien-estar por dinero.
Las Jerarquías de Criterios son una de las grandes bases de diferencias entre personas, grupos, culturas, países, religiones, empresas, en fin entre…
De paso son elemento clave de los meta-programas de nosotros los seres humanos.
Criterios otra mirada
Criterio es el término que usamos para describir la forma en que una persona distinge lo que para si es bueno, malo, horroroso, feo, correcto, incorrecto, y así. Como vemos lo que responde son “etiquetas” muy personales de cada quien, que le damos importancia.
Cuando acertamos con el criterio de una persona incitamos en ella una reacción física y emocional favorable, cuando nuestros criterios no coinciden igualmente se produce la reacción física y emocional, pero ahora con motes de negatividad. O sea cuando la persona escucha la palabra que en si refleja su criterio se dispara una respuesta emocional “amarrada” a ella.
Las palabras que reflejan criterios esta asociadas en nuestra psiquis a una serie de eventos emocionales experimentadas antes, en nuestra vida. A estas palabras en la PNL las llamamos “Botones Calientes” le das un “toque” a uno de estos “botones calientes” y de una persona y se dispara la reacción física y emocional, propia en esa persona.
TIP: Cada uno de nosotros tiene su propia definición para cada criterio.
TIP: Cada criterio esta formado esta compuesto de múltiples elementos, mucho de ellos conscientes y muchos otros inconscientes.
TIP TRANQUILIZANTE: No no es necesario conocer la definición que la persona le da a cada uno de sus criterios para que nosotros lo podamos utilizar (Ganar – Ganar), solo necesitamos saber como la persona describe lo que para ella es importante en determinado contexto.
El próximo posteo PLyC y Los Criterio (posteo 2 de ) te develará información fantástica para tí. Note lo pierdas.
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